Примерное положение icon

Примерное положение



НазваниеПримерное положение
Дата конвертации17.02.2013
Размер233.02 Kb.
ТипПротокол
скачать >>>









Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики»


ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

о структурном подразделении дополнительного профессионального образования



УТВЕРЖДЕНО

ученым советом

Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики»


Протокол № 27 от 30 сентября 2011 г.




  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1.1. Настоящее Примерное Положение (далее по тексту - Положение) разработано в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании", Федеральным законом "О высшем и послевузовском профессиональном образовании", Примерным положением о структурных подразделениях дополнительного профессионального образования специалистов, организуемых в образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования, утвержденным приказом Минобразования России от 25.09.2000 №2749, уставом федерального государственного автономного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» (далее по тексту - НИУ ВШЭ) и определяет правовой статус полное название структурного подразделения дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ (далее по тексту - Подразделение), его задачи и функции, порядок финансирования, организации работы, реорганизации и ликвидации.

1.2. Подразделение создано на основании решения ученого совета НИУ-ВШЭ, протокол от ____ __________ 20 г. № ______, и является структурным подразделением НИУ ВШЭ (факультета/отделения факультета/научного подразделения НИУ ВШЭ и других)1, реализующим программы дополнительного профессионального образования и основные образовательные программы высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки.2

1.3. Координацию деятельности Подразделения осуществляет руководитель, координирующий деятельность подразделений дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ в соответствии с установленным распределением обязанностей (далее - координирующий руководитель).

1.4. В своей деятельности Подразделение руководствуется законодательством Российской Федерации, уставом и локальными актами НИУ ВШЭ, а также настоящим Положением.

1.5. Условия труда работников Подразделения определяются Трудовым кодексом Российской Федерации, иными актами трудового законодательства, трудовыми договорами, заключаемыми с каждым работником, а также Правилами внутреннего распорядка НИУ ВШЭ.

1.6. Положение о Подразделении, дополнения и изменения в Положение утверждаются ученым советом НИУ ВШЭ.

1.7. Полное наименование Подразделения: _______________________________

_____________________________ Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики».

Сокращенное наименование Подразделения: ________________________________

___________________________________________________________________ .

1.8. Для выполнения возложенных функций Подразделение вправе иметь штамп Подразделения круглой формы с полным наименованием Подразделения, полным и сокращенным наименованиями НИУ ВШЭ в соответствии с уставом НИУ ВШЭ. Подразделение может использовать штамп только для заверения подписи работников Подразделения в соответствии с установленными полномочиями. Проставление оттиска штампа на документах осуществляется согласно приложению.

1.8.1. Подразделение может использовать информационные штампы в целях подтверждения определенных действий, для замены рукописной или машинописной записи для использования в однотипных, повторяющихся ситуациях («копия», «контроль», «верно», «дубликат», «в дело», «в приказ» и др.).3

1.9. К документам Подразделения имеют право доступа, помимо его работников, ректор, координирующий руководитель, лица, уполномоченные ими для проверки деятельности Подразделения, а также иные лица в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.10. Подразделение имеет собственную интернет-страницу (сайт) в рамках корпоративного портала (сайта) НИУ ВШЭ, созданную и поддерживаемую в соответствии с действующими в НИУ ВШЭ регламентами и обеспечивающую представление актуальной информации о деятельности Подразделения.


^ 2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ


2.1. Подразделение создано для реализации программ дополнительного профессионального образования и основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки, в целях повышения профессиональных знаний специалистов, совершенствования деловых качеств, подготовки их к выполнению новых трудовых функций в области (ях) ___________________________________________.

Контингент обучающихся в Подразделении формируется:

- по программам дополнительного профессионального образования из лиц, имеющих высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование соответствующего профиля в отдельно формируемые группы, а также из лиц, параллельно осваивающих основные образовательные программы высшего профессионального образования и программы дополнительного профессионального образования для получения дополнительных квалификаций;

- по основным образовательным программам высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки из лиц, имеющих высшее профессиональное образование (диплом бакалавра, диплом магистра, диплом специалиста) или среднее профессиональное образование соответствующего профиля (диплом о среднем профессиональном образовании (базовый уровень) и диплом о среднем профессиональном образовании (повышенный уровень)), успешно прошедших вступительные испытания и оплативших стоимость обучения.

2.2. Главными задачами Подразделения являются4:

  • удовлетворение потребностей специалистов в получении знаний о новейших достижениях в области (ях) _______________________________, передовом отечественном и зарубежном опыте;

  • организация и проведение программ повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов, подготовка их к выполнению новых трудовых функций;

  • организация и проведение основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки.

2.3. Основными функциями Подразделения являются5:

      1. Разработка и реализация программ краткосрочного повышения квалификации, включающих в себя обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач:

  • разработка и реализация программ краткосрочного (менее 72 часов) тематического обучения по вопросам конкретной деятельности специалистов и руководящего состава организаций с последующей выдачей слушателям, успешно завершившим курс обучения и прошедшим итоговый контроль знаний, сертификата НИУ ВШЭ о краткосрочном повышении квалификации;

  • разработка и реализация программ тематических и проблемных семинаров (от 72 до 100 часов, краткосрочного повышения квалификации) с последующей выдачей слушателям, успешно завершившим курс обучения и прошедшим итоговый контроль знаний (сдача соответствующего экзамена, зачета или защита реферата и т.п.), удостоверений о краткосрочном повышении квалификации государственного образца;

  • разработка и реализация программ длительного (свыше 100 часов) обучения специалистов (повышения квалификации) для углубленного изучения актуальных проблем в области (ях) _____________________, с последующей выдачей слушателям, успешно завершившим курс обучения и прошедшим итоговый контроль знаний (сдача соответствующего экзамена, зачета или защита реферата и т.п.), свидетельств о повышении квалификации государственного образца.

      1. Разработка и реализация программ профессиональной переподготовки специалистов, включающих в себя:

  • разработку и реализацию программ в объеме свыше 500 аудиторных часов с целью получения слушателями дополнительных знаний, умений и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности, в том числе с учетом международных требований и стандартов. По результатам освоения программ профессиональной переподготовки и успешного прохождения итоговой государственной аттестации слушатели (выпускники) получают дипломы о профессиональной переподготовке государственного образца, удостоверяющие их право вести профессиональную деятельность в сфере ________________________ . Программы профессиональной переподготовки для выполнения нового вида профессиональной деятельности осуществляются на основании установленных квалификационных требований к конкретным профессиям или должностям.

  • разработку и реализацию программ в объеме свыше 1 000 часов трудоемкости для получения дополнительной квалификации к высшему профессиональному образованию с последующей выдачей слушателям, освоившим программу профессиональной переподготовки и успешно прошедшим итоговую государственную аттестацию, дипломов о дополнительном (к высшему) образовании государственного образца, удостоверяющих получение дополнительной квалификации. Программы профессиональной переподготовки для получения специалистами дополнительной квалификации проводятся в соответствии с требованиями к минимуму содержания программ переподготовки и уровню требований к специалистам.

2.3.3. Разработка и реализация основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки для лиц, имеющих высшее профессиональное образование (диплом бакалавра, диплом магистра, диплом специалиста) или среднее профессиональное образование соответствующего профиля (диплом о среднем профессиональном образовании (базовый уровень) и диплом о среднем профессиональном образовании (повышенный уровень)), с последующей выдачей выпускникам, освоившим полностью программу и успешно прошедшим итоговую государственную аттестацию, документов о высшем профессиональном образовании.

2.3.4. Организация и проведение на договорной основе с юридическими лицами индивидуализированных программ различной продолжительности по обучению специалистов в области (ях)______________________ .

2.3.5. Организация научно-исследовательской деятельности в области (ях)______________.

2.3.6. Научная экспертиза программ, проектов, рекомендаций, групп документов по профилю работы Подразделения.

2.3.7. Подготовка монографий, учебных и методических пособий, сборников задач и конкретных ситуаций (кейсов), пособий-практикумов по основной тематике программ и курсов Подразделения и организация их издания.

2.3.8. Организация и проведение на регулярной основе обучения и стажировок слушателей за рубежом в ведущих учебно-консультационных центрах и школах бизнеса.

2.3.9. Организация и проведение мастер-классов, круглых столов, семинаров, конференций.


  1. ^ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ


3.1. В структуру Подразделения входят: _________________________________6.

(перечень структурных подразделений Подразделения)

3.2. Структура, численность, штатное расписание Подразделения, положения о его структурных подразделениях утверждаются ректором НИУ ВШЭ по представлению координирующего руководителя.

В штатном расписании Подразделения может быть предусмотрена должность научного руководителя Подразделения и/или президента Подразделения.

3.3. Непосредственное руководство деятельностью Подразделения осуществляет руководитель Подразделения.

3.4. Научное руководство деятельностью Подразделения осуществляет научный руководитель Подразделения или президент Подразделения7.

3.5. Руководитель, научный руководитель и/или президент Подразделения принимаются на работу и освобождаются от должности приказом ректора НИУ ВШЭ.

3.6. Другие работники Подразделения принимаются на работу, освобождаются от должности приказом координирующего руководителя по представлению руководителя Подразделения.

3.7. Руководитель Подразделения подотчетен в своей деятельности ректору НИУ ВШЭ, координирующему руководителю8.


3.8. Руководитель Подразделения:

3.8.1. руководит деятельностью Подразделения, обеспечивает организацию его работы, выполнение задач и функций, определенных настоящим Положением, а также решений органов управления НИУ ВШЭ, приказов, распоряжений НИУ ВШЭ и поручений руководства НИУ ВШЭ;

3.8.2. представляет НИУ ВШЭ в интересах Подразделения во всех органах, учреждениях и организациях, совершает все необходимые действия в интересах НИУ ВШЭ, как в Российской Федерации, так и за ее пределами;

3.8.3. обеспечивает соблюдение в деятельности Подразделения законодательства Российской Федерации, устава и локальных актов НИУ ВШЭ и выполнение лицензионных и нормативных требований в области организации и ведения учебного процесса в Подразделении;

3.8.4. выполняет решения и поручения органов управления НИУ ВШЭ (ученого совета НИУ ВШЭ, ректора), а также первых проректоров, учебно-методического совета, координирующего руководителя, экспертного / учебно-методического / ученого совета Подразделения, совета директоров структурных подразделений дополнительного профессионального образования;

3.8.5. формирует предложения по штатному расписанию Подразделения и, по согласованию с координирующим руководителем, вносит проект штатного расписания на утверждение ректору НИУ ВШЭ;

3.8.6. вносит предложения координирующему руководителю о совершенствовании деятельности Подразделения, повышении эффективности его работы, приеме на работу, переводе, увольнении, поощрении работников Подразделения, наложении на них взысканий;

3.8.7. определяет совместно с научным руководителем и/или президентом Подразделения направления научной деятельности Подразделения и планы работы, организует их выполнение;

3.8.9. организует разработку учебных программ, учебных планов, учебных программ курсов в соответствии с учебными планами и их реализацию;

3.8.10. руководит проведением итоговой государственной аттестации выпускников Подразделения;

3.8.11. организует разработку учебно-методической документации и информационного обеспечения учебного процесса по реализуемым образовательным программам;

3.8.12. согласовывает приказы по движению обучающихся в Подразделении;

3.8.13. организует и контролирует участие в учебном процессе и во внеаудиторной работе с обучающимися Подразделения преподавателей Подразделения и приглашенных преподавателей из факультетов НИУ ВШЭ и других вузов, а также преподавателей-практиков;

3.8.14. обеспечивает качество учебного процесса, соответствующее общеуниверситетскому уровню, и единый уровень качества преподавания;

3.8.15. обеспечивает создание на рабочих местах оптимальных условий для высокопроизводительного, качественного труда;

3.8.16. разрабатывает и осуществляет мероприятия по совершенствованию учебного процесса в целях повышения качества подготовки, а также организует контроль самостоятельной работы обучающихся;

3.8.17. разрабатывает мероприятия, направленные на совершенствование содержания подготовки специалистов;

3.8.18. организует связь с выпускниками Подразделения;

3.8.19. решает вопросы финансового и материально-технического обеспечения Подразделения;

3.8.20. ходатайствует об установлении ежемесячных стимулирующих выплат работникам Подразделения и привлекаемым к реализации образовательных услуг преподавателям за счет средств, учитываемых на субсчете Подразделения;

3.8.21. заключает с физическими лицами гражданско-правовые договоры на выполнение работ (оказание услуг) по организации образовательного процесса в Подразделении, с физическими и юридическими лицами договоры о предоставлении платных образовательных услуг и обеспечивает их выполнение;

3.8.22. обеспечивает учет поступления денежных средств, отражаемых на субсчете Подразделения, и расходов Подразделения за счет указанных средств;

3.8.23. определяет должностные обязанности работников Подразделения и представляет должностные инструкции работников Подразделения на утверждение координирующему руководителю;

3.8.24. осуществляет контроль выполнения возложенных на работников Подразделения обязанностей в соответствии с должностными инструкциями;

3.8.25. контролирует размещение и обновление информации Подразделения на интернет-странице (сайте) Подразделения в рамках корпоративного портала (сайта) НИУ ВШЭ;

3.8.26. контролирует подготовку и оформление работниками Подразделения документов, инициируемых Подразделением;

3.8.27. обеспечивает ведение делопроизводства в Подразделении в установленном в НИУ ВШЭ порядке;

3.8.28. обеспечивает занесение данных в автоматизированную систему учета студентов/слушателей (Абитуриент – Студент – Аспирант – Выпускник (АСАВ)) и качественную подготовку документов для согласования в системе документационного обеспечения управления (СДОУ);

3.8.29. контролирует правильность заполнения работниками Подразделения различных статистических форм (1-ПК, ВПО-1, аккредитационный модуль сбора данных и т.п.);

3.8.30. контролирует правильность ведения, оформления, формирования и сохранность дел в соответствии с утвержденной номенклатурой, в том числе личных дел обучающихся в Подразделении;

3.8.31. контролирует соблюдение работниками и обучающимися Подразделения Правил внутреннего распорядка, охраны труда и техники безопасности, пожарной безопасности;

3.8.32. выполняет иные функции, предусмотренные уставом НИУ ВШЭ и локальными актами НИУ ВШЭ.

3.9. Руководитель Подразделения несет персональную ответственность за:

3.9.1. некачественное и несвоевременное исполнение задач и функций, возложенных на Подразделение настоящим Положением, невыполнение в полном объеме и в установленные сроки решений органов управления НИУ ВШЭ, приказов, распоряжений НИУ ВШЭ и поручений руководства НИУ ВШЭ, решений совета директоров структурных подразделений дополнительного профессионального образования;

3.9.2. неисполнение или ненадлежащее исполнение своих трудовых обязанностей в соответствии с настоящим Положением;

3.9.3. предоставление (выполнение) некачественных услуг (работ), оказываемых (выполняемых) работниками Подразделения или привлеченными лицами;

3.9.4. недостоверность, несвоевременную подготовку и непредоставление в органы управления НИУ ВШЭ, в том числе в Управление дополнительного образования, информации, сведений и документов, касающихся деятельности Подразделения;

3.9.5. сохранность документов, образующихся в деятельности Подразделения, и неразглашение конфиденциальной информации, которой располагает Подразделение;

3.9.6. не обеспечение надлежащего исполнения договорных обязательств по заключенным договорам;

3.9.7. разглашение конфиденциальных сведений, коммерческой тайны;

3.9.8. причинение НИУ ВШЭ материального ущерба;

3.9.10. правонарушения, допущенные при осуществлении трудовых функций;

3.9.11. превышение предоставленных полномочий;

3.9.12. недостоверность и несвоевременное обновление информации, размещенной на интернет-странице (сайте) Подразделения в рамках корпоративного портала (сайта) НИУ ВШЭ;

3.9.13. нарушение правил пожарной безопасности и техники безопасности;

3.9.14. нарушение Правил внутреннего распорядка НИУ ВШЭ;

3.9.15. ненадлежащее использование предоставленного Подразделению имущества НИУ ВШЭ,

а также в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и/или локальными актами НИУ ВШЭ.

3.10. Научный руководитель Подразделения:9

3.10.1. исполняет представительские функции, выступая от имени Подразделения в интересах НИУ ВШЭ в других организациях по вопросам научной деятельности Подразделения на научно-исследовательских мероприятиях, в том числе конференциях в Российской Федерации и за рубежом;

      1. инициирует проведение Подразделением научно-исследовательских мероприятий, в том числе конференций;

      2. координирует научную и научно-исследовательскую деятельность Подразделения;

      1. способствует установлению контактов с научными учреждениями, организациями и средствами массовой информации;

      1. участвует в разработке перспективных направлений развития Подразделения;

3.10.6. вносит предложения руководителю Подразделения и координирующему руководителю о совершенствовании деятельности Подразделения, повышении эффективности его работы.

3.11. Научный руководитель Подразделения несет ответственность за:

3.11.1. неисполнение или ненадлежащее исполнение своих трудовых обязанностей;

3.11.2. причинение НИУ ВШЭ материального ущерба;

3.11.3. правонарушения, допущенные при осуществлении трудовых функций;

3.11.4. превышение предоставленных полномочий;

3.11.5. разглашение конфиденциальных сведений, коммерческой тайны;

3.11.6. нарушение правил пожарной безопасности и техники безопасности;

3.11.7. нарушение Правил внутреннего распорядка НИУ ВШЭ;

а также в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и/или локальными актами НИУ ВШЭ.

3.12. Президент Подразделения:

3.12.1. исполняет представительские функции, выступая от имени Подразделения в интересах НИУ ВШЭ в других организациях;

3.12.2. принимает участие в разработке стратегии (перспективных направлений) развития Подразделения;

3.12.3. вносит предложения руководителю Подразделения и координирующему руководителю о совершенствовании учебной, научной, организационной и управленческой деятельности Подразделения, повышении эффективности его работы.

3. 13. Президент Подразделения несет ответственность за:

3.13.1. неисполнение или ненадлежащее исполнение своих трудовых обязанностей;

3.13.2. причинение НИУ ВШЭ материального ущерба;

3.13.3. правонарушения, допущенные при осуществлении трудовых функций;

3.13.4. превышение предоставленных полномочий;

3.13.5. разглашение конфиденциальных сведений, коммерческой тайны;

3.13.6. нарушение правил пожарной безопасности и техники безопасности;

3.13.7. нарушение Правил внутреннего распорядка НИУ ВШЭ;

а также в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и/или локальными актами НИУ ВШЭ.

3.14. По решению ректора НИУ ВШЭ в Подразделении для определения перспективных направлений (стратегии развития) деятельности Подразделения, оценки качества организации и ведения учебного процесса, одобрения результатов научно-исследовательских работ и рассмотрения иных вопросов может быть создан (создается) экспертный / научно-методический / ученый и т.п. совет Подразделения10.

Порядок создания совета, его деятельность и полномочия (компетенции) определяются положением, принимаемым ученым советом НИУ ВШЭ и утверждаемым приказом ректора НИУ ВШЭ.

Состав совета утверждается приказом ректора НИУ ВШЭ по совместному предложению руководителя Подразделения и научного руководителя и/или президента Подразделения11, согласованному с координирующим руководителем.

3.15. Руководитель Подразделения обязан ежегодно не позднее 30 июля представлять в Управление дополнительного образования отчет о результатах деятельности Подразделения за истекший учебный год для формирования сводного отчета о деятельности блока дополнительного профессионального образования на ученый совет НИУ ВШЭ.


^ 4. ПОРЯДОК ФИНАНСИРОВАНИЯ И ИМУЩЕСТВЕННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТЫ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ


4.1. В пределах, определяемых настоящим Положением, Подразделение обладает самостоятельностью в своей деятельности, осуществляемой на принципах самофинансирования.

4.2. Источниками финансирования деятельности Подразделения являются:

4.2.1. доходы, получаемые от приносящей доход деятельности (образовательной, консультационной, научно-исследовательской);

      1. добровольные имущественные целевые взносы и пожертвования юридических и физических лиц, в том числе иностранных, предоставляемые НИУ ВШЭ для целевого финансирования деятельности Подразделения;

      2. иные источники, предусмотренные уставом НИУ ВШЭ.

4.3. Стоимость предоставляемых Подразделением услуг в рамках реализации профессиональных образовательных программ утверждается ректором НИУ ВШЭ.

Предложения руководителя Подразделения об уровнях цен на программы повышения квалификации, профессиональной переподготовки различного уровня и основные образовательные программы высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки, реализуемые Подразделением, ежегодно до начала учебного года представляются координирующим руководителем на согласование Финансовому комитету НИУ ВШЭ. Финансовый комитет рассматривает уровень цен и вносит предложения ректору не позднее 2 квартала.

4.4. Учет поступления и расходования средств, полученных за оказанные Подразделением услуги (выполненные работы), ведется на отдельном субсчете, открываемом для Подразделения Управлением бухгалтерского учета (далее по тексту – УБУ).

4.5. Подразделение самостоятельно несет затраты на осуществление основной деятельности.

4.6. Расходование средств с субсчета Подразделения производится в установленном в НИУ ВШЭ порядке на основании документов, завизированных руководителем Подразделения.

4.7. Средства Подразделения, учитываемые на его субсчете, могут использоваться по инициативе руководителя Подразделения для оплаты труда привлекаемых специалистов, установления работникам стимулирующих выплат, развития материально-технической базы Подразделения.

4.8. Отчисления от доходов, получаемых от образовательной деятельности, в бюджет НИУ ВШЭ определяются как доля (процент) от доходов, получаемых Подразделением. Отчисления от доходов по научно-исследовательской, консультационной и проектной деятельности производятся в порядке, установленном в НИУ ВШЭ.

4.8.1. Если Подразделение возмещает расходы по содержанию площадей (офисных и аудиторных), включая коммунальные платежи, в зданиях НИУ ВШЭ, в которых размещено Подразделение, то данные расходы вычитаются из суммы доходов Подразделения.

4.8.2. Размер оплаты за пользование офисными и аудиторными площадями устанавливается на календарный год и не может быть выше годовой ставки арендной платы за офисные помещения аналогичного класса в том же районе Москвы, складывающейся на рынке аренды.

4.9. Ставки отчислений, указанные в п. 4.8, не распространяются на добровольные имущественные целевые взносы и пожертвования юридических и физических лиц, в том числе иностранных, полученные НИУ ВШЭ в интересах Подразделения. Эти средства используются Подразделением полностью на финансирование целевой деятельности.

4.10. Рекламные расходы покрываются Подразделением полностью за счет средств, учитываемых на его субсчете.

4.11. Выверка расчетов между Подразделением и НИУ ВШЭ осуществляется на основании актов сверки расчетов.

Сверка проводится по мере необходимости, но не менее одного раза в конце календарного года на основании отчета, сформированного работниками Подразделения со своего рабочего места в системе ИС_ПРО.

Для проведения сверки по расходованию денежных средств Подразделение до 30 числа месяца, следующего за отчетным периодом, направляет в ПФУ на согласование перечень израсходованных средств.

Ежеквартально УБУ представляет Подразделению список непогашенной дебиторской задолженности.

Итоги финансовой деятельности Подразделения подводит ПФУ на основании данных УБУ совместно с куратором  по финансам от подразделения по окончании финансового года в сроки, предусмотренные для сдачи годовой декларации по налогу на прибыль.

4.12. Подразделение пользуется услугами всех подразделений административно-управленческого аппарата и административно-хозяйственных подразделений НИУ ВШЭ по мере необходимости и на равных правах с другими подразделениями НИУ ВШЭ.

4.13. Для обеспечения деятельности Подразделения НИУ ВШЭ предоставляет ему помещения, а также имущество (мебель, компьютерную технику, средства связи, необходимую оргтехнику) в объемах, обеспечивающих условия для начала12 реализации деятельности Подразделения. Указанное имущество, равно как и имущество, приобретаемое за счет средств, учитываемых на отдельном субсчете Подразделения, используется только для осуществления деятельности Подразделения.

Ответственность за сохранность и надлежащее использование переданного Подразделению имущества несет руководитель Подразделения.


^ 5. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ


5.1. Реорганизация и ликвидация Подразделения осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации на основании решения ученого совета НИУ ВШЭ

5.2. Решение ученого совета НИУ ВШЭ оформляется приказом ректора НИУ ВШЭ.


Приложение

к Примерному положению о структурном

подразделении дополнительного

профессионального образования


«Примерный перечень видов документов, на которые проставляется оттиск штампа Подразделения»13


1. Справка об успеваемости студента/слушателя;

2. Справка, подтверждающая обучение в подразделении;

3. Зачетно-экзаменационные ведомости;

4. Зачетные книжки (продление при переводе студентов на следующий курс);

5. Выписки из протоколов заседаний ученого совета Подразделения;

6. Бюллетени для голосования при осуществлении конкурсного отбора на должности доцента, старшего преподавателя, преподавателя, ассистента;

7. Характеристики, выдаваемые студентам/слушателям.


СОГЛАСОВАНО:


п/п

Должность

Ф.И.О.

Подпись

Дата

Примечание




Первый проректор

Радаев В.В.













Проректор

Рощин С.Ю.










1.

Директор по дополнительному профессиональному образованию


Коваль Е.А.










2.

Директор по финансовой работе

Юдина Е.М.










3.

Заместитель директора по административной работе, и.о. начальника Правового управления

Ларькова Т.А.










4.

Начальник Управления делами

Болотова Т.С.










5.

Начальник Управления дополнительного образования


Лавренюк Н.Ф.













1 При подготовке материалов на ученый совет НИУ ВШЭ (концепции) должно быть определено, на базе какого подразделения НИУ ВШЭ создается Подразделение или оно будет самостоятельным структурным Подразделением.

2 Пункт включен в Положение для созданных Подразделений. Для вновь создаваемых Подразделений пункт излагается в следующей редакции: «Подразделение создается на основании решения ученого совета НИУ ВШЭ и является структурным подразделением НИУ ВШЭ (факультета/отделения факультета/научного подразделения НИУ ВШЭ и других), реализующим программы дополнительного профессионального образования и основные образовательные программы высшего профессионального образования в сокращенные и ускоренные сроки».

3 Конкретный перечень должен определяться Подразделением.

4 Задачи указываются, исходя из целей создания Подразделения.

5 Последовательность подпунктов в этом пункте излагается согласно приоритетам подразделения в реализации образовательных программ (по нарастающей согласно форматам программ).

6 Пункт включается при наличии в составе Подразделения структурных подразделений.

7 Указанный пункт включается при наличии в штатном расписании Подразделения должности научного руководителя и/или президента.

8 В случае создания Подразделения в структуре другого подразделения НИУ ВШЭ (например, факультета) руководитель Подразделения также подчиняется руководителю этого подразделения.

9 При отсутствии должности научного руководителя и президента перечисленные обязанности относятся к компетенции руководителя Подразделения. При отсутствии должности научного руководителя его функции могут относиться к компетенции президента. Компетенция научного руководителя и президента может уточняться в зависимости от фактического распределения обязанностей между руководителем подразделения, научным руководителем и/или президентом Подразделения.


10 Каждое Подразделение самостоятельно определяет наименование создаваемого совета. При этом следует учитывать, что в соответствии с п.76 Устава университета на факультетах, а также в иных образовательных и научно-исследовательских подразделениях, представительные органы, осуществляющие общее руководство этими подразделениями – ученые советы факультета или ученые советы подразделений, избираются, если в состав подразделений входит более 30 научно-педагогических работников, за исключением работающих в университете на условиях совместительства и неполного рабочего времени.

11 Указывается при наличии в штатном расписании Подразделения должности научного руководителя и/или президента.


12 Помещения и имущество предоставляются для обеспечения деятельности только вновь создаваемого Подразделения

13 Подразделение самостоятельно определяет перечень документов, на которых ставится штамп Подразделения. По согласованию с координирующим руководителем и Управлением делами перечень документов может дополняться.






Нажми чтобы узнать.

Похожие:

Примерное положение iconПисьмо Минобразования РФ от 9 марта 2004 г. N 15-55-357ин/15
Направляем для использования в экспериментальном порядке Примерное положение об организации учебного процесса в высшем учебном заведении...
Примерное положение iconМинистерство образования российской федерации письмо от 9 марта 2004 г. N 15-55-357ин/15
Направляем для использования в экспериментальном порядке Примерное положение об организации учебного процесса в высшем учебном заведении...
Примерное положение iconЭкспресс – бюллетень управления научных исследований
Проект Положения (или Примерное положение) о ноц петргу (см
Примерное положение iconАдминистрация
О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников областных государственных учреждений, подведомственных администрации...
Примерное положение iconОб утверждении примерного положения об организации
Утвердить Примерное положение об организации деятельности лекотеки государственного образовательного учреждения, реализующего
Примерное положение icon«б повышающий коэффициент за ученую степень и наличие почетного звания;»
О внесении изменений в примерное Положение об оплате труда работников государственных учреждений социальной защиты населения Иркутской...
Примерное положение iconНастоящее Примерное Положение (далее Положение) разработано в соответствии с закон
«Высшая школа экономики» (далее ниу вшэ) и определяет правовой статус полное наименование структурного подразделения дополнительного...
Примерное положение iconНастоящее Примерное Положение (далее Положение) разработано в соответствии с закон
«Высшая школа экономики» (далее ниу вшэ) и определяет правовой статус полное наименование структурного подразделения дополнительного...
Примерное положение iconЗдоровье обучающихся – нормативные документы образовательного учреждения
Примерное положение о центре содействия укреплению здоровья обучающихся, воспитанников образовательного учреждения
Примерное положение iconПримерное положение
Ниу вшэ) и определяет правовой статус полное название структурного подразделения дополнительного профессионального образования ниу...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©rushkolnik.ru 2000-2015
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы